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Uber裁員3700人,約占員工總數(shù)14%

Uber近日在向美國證券交易委員會提交的文件中披露出裁員計劃。文件顯示,Uber將從客戶支持和招聘團隊中裁員3700人。據(jù)CNBC報道,這一數(shù)字占Uber全球14%的員工。

Uber表示,公司已經(jīng)暫停招聘,首席執(zhí)行官達拉·科斯羅薩西將放棄今年剩余時間的薪水。據(jù)悉,科斯羅沙希 2019 年的基本工資為 100 萬美元,但獎金和股票獎勵構(gòu)成了他的大部分薪酬。

《信息報》上周報道稱,與去年同期相比,優(yōu)步的打車訂單量下降了80%。為了彌補這一損失,優(yōu)步擴大了自己的快遞業(yè)務,推出了兩項名為Uber Connect和Uber Direct的新服務。但從歷史上看,打車服務一直是優(yōu)步最大的業(yè)務,80%的降幅讓人難以忍受。

上周,優(yōu)步在Uber的主要競爭對手Lyft也宣布裁員1000人,相當于裁員17%。

Uber在美國加州的業(yè)務模式也面臨嚴重挑戰(zhàn)。周二,美國司法部長對Uber和Lyft提起訴訟,稱其將司機錯誤地歸類為獨立承包商。如果Uber敗訴,可能會被迫向加州的司機提供一系列新福利,包括最低工資保障和運營成本補償,這將使優(yōu)步更難實現(xiàn)盈利。

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